អរុណសួស្តី Tokenmaxxing បានក្លាយជារង្វាស់ក្តៅបំផុតមួយនៅក្នុងសហគ្រាស AI យ៉ាងឆាប់រហ័ស។
សំណាង លោក Jeremy Kahn បានរាយការណ៍ថា tokenmaxxing បានក្លាយជានិមិត្តសញ្ញាស្ថានភាពនៅក្រុមហ៊ុនបច្ចេកវិទ្យាធំៗមួយចំនួន ដែលវិស្វករត្រូវបានជំរុញឱ្យឡើងលើតារាងពិន្ទុដោយការដុតរូបសញ្ញា AI បន្ថែមទៀត។ អ្នករិះគន់អះអាងថា ការអនុវត្តបង្ខូចទ្រង់ទ្រាយការលើកទឹកចិត្ត និងបង្ហាញគម្លាតកាន់តែទូលំទូលាយរវាងការចំណាយ AI និងការកើនឡើងផលិតភាពជាក់ស្តែង។
ថ្មីៗនេះខ្ញុំបាននិយាយជាមួយ Dermot McDonogh ដែលជា CFO របស់ BNY ដែលកំពុងធ្វើការបោះជំហានដ៏អស្ចារ្យនៅក្នុង AI ។ ខណៈពេលដែលក្រុមហ៊ុនមួយចំនួនតាមដានភាពជោគជ័យដោយចំនួននៃការជម្រុញ សញ្ញាសម្ងាត់ ឬភ្នាក់ងារដែលត្រូវបានដាក់ពង្រាយ McDonogh បាននិយាយថា ស៊ុមមិនដែលជាប់នៅ BNY ទេ។
គាត់បានប្រាប់ខ្ញុំថា “យើងមិនចំណាយពេលនិយាយអំពីវាទេ” ដោយកត់សម្គាល់ថាការចំណាយជានិមិត្តសញ្ញាគឺ “តិចតួចល្មម” បើប្រៀបធៀបទៅនឹងថវិកាអភិវឌ្ឍន៍ទូទៅរបស់ក្រុមហ៊ុន។ ទោះបីជាបញ្ហានេះទទួលបានភាពលេចធ្លោពីខាងក្រៅក៏ដោយ ភាពជាអ្នកដឹកនាំរបស់ធនាគារបានរៀបចំដើម្បីដោះស្រាយវា ប៉ុន្តែនៅទីបំផុតបានមើលឃើញថាវាជាការរំខានពីវិធានការតម្លៃដ៏មានអត្ថន័យ។
McDonogh បាននិយាយថា BNY មានយុទ្ធសាស្ត្រ AI ដំបូង និងចេតនា។ ចាប់តាំងពីការបើកដំណើរការ ChatGPT ធនាគារបានចំណាយពេលជាច្រើនឆ្នាំក្នុងការបង្កើតវេទិកាផ្ទៃក្នុង LLM-agnostic និងបង្កើតភាពជាដៃគូរវាង hyperscalers និងអ្នកផ្តល់គំរូ។ លោកបានមានប្រសាសន៍ថា សារៈសំខាន់ដូចគ្នាគឺការចូលរួមនៅកម្រិតនាយកប្រតិបត្តិ និងផ្តោតលើការទទួលយកវប្បធម៌។
McDonogh បាននិយាយថា “មានការបំផ្លិចបំផ្លាញ” ។ “មនុស្សមិនមានអារម្មណ៍ថាមិនមានសុវត្ថិភាពនៅជុំវិញ AI ។ នោះគឺជាចំណុចវប្បធម៌ដ៏សំខាន់មួយ”។
វិធីសាស្រ្តនេះបានអនុញ្ញាតឱ្យ BNY ធ្វើមាត្រដ្ឋាន AI ដោយមិនផ្តោតលើតម្លៃក្នុងមួយសំណួរ។ ខាងក្នុង ប្រព័ន្ធបញ្ជូនភារកិច្ចទៅកាន់គំរូសមស្រប ដោយធានាបាននូវប្រសិទ្ធភាពដោយមិនចាំបាច់បុគ្គលិកធ្វើការបង្កើនប្រសិទ្ធភាពការជម្រុញដោយដៃ។ គាត់បាននិយាយថា “ខ្ញុំមិនអាចប្រាប់អ្នកបានទេថាយើងហៅទូរស័ព្ទប៉ុន្មានដងកាលពីសប្តាហ៍មុន” ។ “ខ្ញុំផ្តោតខ្លាំងលើលទ្ធផល។”
លទ្ធផលទាំងនេះអាចវាស់វែងបានកាន់តែខ្លាំងឡើង។ នៅក្នុងត្រីមាសទីមួយនៃឆ្នាំ 2026 ច្រើនជាង 40% នៃកូដ BNY ត្រូវបានសរសេរដោយ AI ដែលថ្មីៗនេះបានកើនឡើងដល់ប្រហែល 50% ។ AI ក៏ត្រូវបានរួមបញ្ចូលផងដែរនៅទូទាំងប្រតិបត្តិការ៖ ប្រហែលពាក់កណ្តាលនៃផែនការគណនីប្រចាំឆ្នាំត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយ AI 25% នៃអតិថិជនដែលចាប់ផ្តើមដំណើរការគឺដំណើរការដោយ AI ហើយប្រហែល 70% នៃការពិនិត្យលើការទូទាត់ភាគីដែលបានដាក់កម្រិតត្រូវបានពិនិត្យដោយ AI ។
ផលប៉ះពាល់អាចត្រូវបានគេមើលឃើញនៅក្នុងសូចនាករហិរញ្ញវត្ថុ។ ប្រាក់ចំណូលសម្រាប់និយោជិតម្នាក់បានកើនឡើងពី $338,000 ក្នុងឆ្នាំ 2022 ដល់ $401,000 ក្នុងឆ្នាំ 2025 ខណៈដែលប្រាក់ចំណូលមុនពន្ធសម្រាប់និយោជិតម្នាក់បានកើនឡើងពី $99,000 ទៅ $143,000 ក្នុងរយៈពេលដូចគ្នានេះ។
McDonogh ពិពណ៌នាអំពីការកើនឡើងទាំងនេះតិចជាងការសន្សំការចំណាយជាងការបង្កើតសមត្ថភាព។ លោកបានមានប្រសាសន៍ថា “យើងមិនបានកាត់បន្ថយការបោះជំហាននោះទេ ប៉ុន្តែវាបានអនុញ្ញាតឱ្យយើងធ្វើបានច្រើនទៀតជាមួយនឹងស្នាមជើងដែលយើងមាន”។
ដើម្បីតាមដានវឌ្ឍនភាព BNY វាស់ឥទ្ធិពល AI លើលំហូរការងារស្នូល – រួមទាំងការច្នៃប្រឌិត ការទិញយក ការចាប់ផ្តើមប្រតិបត្តិការ និងសនិទានកម្ម – ខណៈពេលដែលបន្តបង្កើតវេទិកា “Eliza” ផ្ទៃក្នុងរបស់ខ្លួន។ ប្រព័ន្ធនេះបម្រើជាស្រទាប់បរិបទទូទាំងសហគ្រាស និងធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងតាមពេលវេលា ដោយសារវាផ្ទុកទិន្នន័យ និងករណីប្រើប្រាស់កាន់តែច្រើន។
ការទទួលយកនិយោជិតក៏ត្រូវបានរៀបចំឡើងផងដែរ។ និយោជិតរីកចម្រើនតាមរយៈសមត្ថភាព AI ចំនួនបីកម្រិត ដែលឈានដល់ការតែងតាំងជា “អ្នកត្រួសត្រាយ” ដែលតម្រូវឱ្យមានការបណ្តុះបណ្តាល និងការធ្វើតេស្តជាផ្លូវការ។ លទ្ធភាពទទួលបានម៉ូដែលទំនើបបន្ថែមទៀតត្រូវបានបើកដោយអ្នកជំនាញ ពង្រឹងទាំងគុណភាព និងគណនេយ្យភាព។
AI កំពុងផ្លាស់ប្តូរដំណើរការស្នូលរួចហើយ ជាពិសេសនៅក្នុងវិស័យហិរញ្ញវត្ថុ។ McDonogh ដកស្រង់របាយការណ៍បទប្បញ្ញត្តិ ការវិភាគតារាងតុល្យការ និងគំរូព្យាករណ៍ជាករណីប្រើប្រាស់សំខាន់ៗ។ បច្ចេកវិទ្យាក៏កំពុងដើរតួនាទីកាន់តែកើនឡើងក្នុងការរៀបចំប្រាក់ចំណូល ជួយក្នុងការប្រមូលផ្តុំការរំពឹងទុករបស់អ្នកវិភាគ និងការរំពឹងទុកសំណួររបស់វិនិយោគិន។
សម្រាប់ McDonogh ការសន្និដ្ឋានគឺច្បាស់ណាស់៖ ផលិតភាព AI មិនមែននិយាយអំពីថាតើអ្នកប្រើប៉ុន្មានទេ ប៉ុន្តែអំពីប្រសិទ្ធភាពដែលវាបំប្លែងសមត្ថភាពរបស់ក្រុមហ៊ុន។
សេរីល។ អេស្ត្រាដា
sheryl.estrada@fortune.com
ថ្មីថ្ងៃនេះ៖ បញ្ជីឈ្មោះ Fortune Global 500 ឆ្នាំ 2026 ចេញមកនៅព្រឹកនេះ ហើយចាត់ចំណាត់ថ្នាក់ក្រុមហ៊ុនធំជាងគេលើពិភពលោកតាមចំណូលសម្រាប់ឆ្នាំសារពើពន្ធ 2025។ ឥឡូវនេះនៅក្នុងឆ្នាំទី 37 របស់ពួកគេ ក្រុមហ៊ុនទាំងនេះតំណាងឱ្យប្រហែល 2 ភាគ 3 នៃផលិតផលក្នុងស្រុកសរុបរបស់ពិភពលោក ជាមួយនឹងការលក់ចំនួន $43.1 ពាន់ពាន់លានដុល្លារ (កើនឡើង 3%) ប្រាក់ចំណេញចំនួន 3.4 ពាន់ពាន់លានដុល្លារ (កើនឡើង 14%) និងបុគ្គលិកចំនួន 70.2 លាននាក់។ ក្រុមហ៊ុនកំពូលទាំង 50 តែម្នាក់ឯងបង្កើតបានមួយភាគបីនៃការលក់សរុប និង 39% នៃប្រាក់ចំណេញ។ ទ្រព្យសកម្ម អ្នកជាវទទួលបានសិទ្ធិផ្តាច់មុខក្នុងបញ្ជី។
តារាងពិន្ទុ
អាសវ៉ាត បាត ត្រូវបានគេតែងតាំងជា CFO នៃ Capitolis ដែលជាក្រុមហ៊ុនបច្ចេកវិទ្យាហិរញ្ញវត្ថុ ដែលចាប់ផ្តើមនៅថ្ងៃទី 3 ខែសីហា។ គាត់នឹងបន្តតំណែង Lindsey Baptiste Fiedler ដែលនឹងបន្តនៅ Capitolis ក្នុងសមត្ថភាពប្រឹក្សាសម្រាប់រយៈពេលបណ្តោះអាសន្ន។ Bhat នាំមកនូវបទពិសោធន៍ភាពជាអ្នកដឹកនាំផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុជាងពីរទសវត្សរ៍។ ថ្មីៗនេះគាត់បានបម្រើការជា CFO នៅ Fractal ហើយបានដឹកនាំ IPO របស់ក្រុមហ៊ុននៅក្នុងខែកុម្ភៈ។ កាលពីមុន Bhat បានចំណាយពេលជាងមួយទស្សវត្សក្នុងតួនាទីជាអ្នកដឹកនាំហិរញ្ញវត្ថុជាន់ខ្ពស់នៅ Nielsen រួមទាំង CFO នៃប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយសកល ផលិតផល និងបច្ចេកវិទ្យា CFO នៃ Gracenote និង Nielsen portfolio និង CFO ប្រចាំតំបន់សម្រាប់អាហ្វ្រិក និងមជ្ឈឹមបូព៌ា។
Jacinto J Hernandez ត្រូវបានតែងតាំងជា CFO នៃ Cadiz, Inc. (Nasdaq: CDZI, CDZIP) ដែលជាក្រុមហ៊ុនដំណោះស្រាយទឹក និងធនធានធម្មជាតិ ដែលមានប្រសិទ្ធភាពនៅថ្ងៃទី 1 ខែកញ្ញា។ Hernandez បានទទួលជោគជ័យពី Stanley E. Speer ដែលកំពុងចូលនិវត្តន៍បន្ទាប់ពី 17 ឆ្នាំជាមួយក្រុមហ៊ុន ហើយនឹងបន្តក្នុងតួនាទីប្រឹក្សារហូតដល់ថ្ងៃទី 31 ខែធ្នូ។ Hernandez គឺជាស្ថាបនិក និងជាប្រធានផ្នែកគ្រប់គ្រង Cumm ។ ពីមុនគាត់បានធ្វើការអស់រយៈពេល 22 ឆ្នាំនៅក្រុមហ៊ុន Capital Group និងក្រុមហ៊ុនបុត្រសម្ព័ន្ធរបស់ខ្លួន Capital World Investors ជាដៃគូ និងជាអ្នកវិភាគការវិនិយោគ។
រឿងធំ
នៅក្នុងរបាយការណ៍ថ្មីពីក្រុមហ៊ុនសេវាកម្មវិជ្ជាជីវៈសកល Alvarez & Marsal (A&M) “ទស្សនវិស័យយុទ្ធសាស្ត្រលើហិរញ្ញវត្ថុក្នុងយុគសម័យ AI” ក្រុមការងារ CFO Services ពិនិត្យមើលពីរបៀបដែល AI កំពុងផ្លាស់ប្តូរគំរូប្រតិបត្តិការហិរញ្ញវត្ថុជាមូលដ្ឋាន – ពីកម្មវិធីផ្លាស់ប្តូរមួយទៅការវិវត្តជាបន្តបន្ទាប់ – និងអ្វីដែល CFOs និងអ្នកដឹកនាំហិរញ្ញវត្ថុត្រូវរៀបចំឡើងវិញនូវទីផ្សារឥឡូវនេះ ដើម្បីបង្កើតគុណសម្បត្តិប្រកួតប្រជែង។
យោងតាមរបាយការណ៍ យុថ្កាចំនួនបីកំពុងកំណត់ឡើងវិញនូវជំពូកបន្ទាប់នៃហិរញ្ញវត្ថុ និងរបៀបដែលមុខងារបង្កើតតម្លៃ។ ការផ្លាស់ប្តូរនេះគឺចាប់ពីការធ្វើឱ្យដំណើរការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពរហូតដល់ការទទួលយកភាពជាម្ចាស់នៃការសម្រេចចិត្ត នាំយកការងារ ទេពកោសល្យ និងឌីជីថលមកជាមួយគ្នានៅទូទាំងផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុ។
ចូលកាន់តែជ្រៅ
“ជួបជាមួយ ‘AI Centurions’ – ភាគហ៊ុនដែលងងុយដេកចំនួន 6 ដែលឥឡូវនេះមានទីផ្សារមូលប័ត្រជាង 100 ពាន់លានដុល្លារ” ទ្រព្យសកម្ម អត្ថបទដោយ Shawn Tully ។
Tully សរសេរថា “មានកម្មាភិបាលទាំងមូលនៃក្រុមហ៊ុនសាលាចាស់ដែលបានទាញយកអត្ថប្រយោជន៍ពីការរីកចំរើនរបស់ AI ដើម្បីគុណតម្លៃរបស់ពួកគេជាច្រើនដងដោយចូលរួមជាមួយក្លឹបវាយតម្លៃតម្លៃ 100 ពាន់លានដុល្លារ។” សូមអានបន្ថែមនៅទីនេះ។
ឮខ្លាំង
“ទោះបីជាក្នុងពេលងងឹតក៏ដោយ ក៏អ្នកត្រូវត្រៀមខ្លួនសម្រាប់ការផ្លាស់ប្តូរនាពេលអនាគត។
លោក Simon Lin ប្រធានសាជីវកម្ម Wistron ដែលជាក្រុមហ៊ុនបច្ចេកវិទ្យាដែលមានមូលដ្ឋាននៅតៃវ៉ាន់បាននិយាយនៅក្នុងបទសម្ភាសន៍ជាមួយ ទ្រព្យសកម្ម. Wistron (លេខ 198 នៅលើ Fortune Global 500) មានរឿងត្រលប់មកវិញបុរាណ៖ វាបានបញ្ចូលគ្នាជាមួយ Nvidia នៅចំណុចទាបបំផុតក្នុងប្រវត្តិសាស្ត្ររបស់វា ហើយបន្ទាប់មកបាននាំអោយ AI រីកចម្រើនទៅជាយុគសម័យថ្មី។ សូមអានបន្ថែមនៅទីនេះ។
