Home នយោបាយ / Politic នាយកប្រតិបត្តិ Vista Equity ជំរុញឱ្យក្រុមហ៊ុនទទួលយក AI: កុំបំផ្លាញកម្មវិធីកម្មសិក្សារបស់អ្នក។

នាយកប្រតិបត្តិ Vista Equity ជំរុញឱ្យក្រុមហ៊ុនទទួលយក AI: កុំបំផ្លាញកម្មវិធីកម្មសិក្សារបស់អ្នក។

15
0



Robert Smith ចូលចិត្តលេងជាមួយកូនរបស់គាត់នៅតុអាហារពេលល្ងាច ហើយសុំឱ្យពួកគេដាក់ឈ្មោះការអភិវឌ្ឍន៍បច្ចេកវិទ្យាដ៏ជ្រាលជ្រៅបំផុតនៅក្នុងប្រវត្តិសាស្រ្តរបស់មនុស្សជាតិ។ តើវាជាម៉ាស៊ីនបោះពុម្ពមែនទេ? Smith នាយកប្រតិបត្តិនៃក្រុមហ៊ុនភាគហ៊ុនឯកជនដែលផ្តោតលើបច្ចេកវិទ្យា Vista Equity Partners បាននិយាយថាគាត់ពឹងផ្អែកលើត្រង់ស៊ីស្ទ័រ ដែលជាជម្រើសដែលមិនគួរឱ្យភ្ញាក់ផ្អើលសម្រាប់អ្នកដែលក្លាយជាមហាសេដ្ឋីដោយការភ្នាល់លើការកើនឡើងនៃកម្មវិធីថ្មី។ ប៉ុន្តែគាត់និយាយថា កូនរបស់គាត់ និងមនុស្សវ័យក្មេងផ្សេងទៀតទំនងជានឹងជ្រើសរើស AI ព្រោះវាជាបច្ចេកវិទ្យាដ៏សំខាន់បំផុតដែលកំពុងលេចឡើងក្នុងជីវិតរបស់ពួកគេ។

Smith បានប្រាប់រឿងនៅ Fortune’s Brainstorm Tech នៅ Aspen ដោយជំរុញឱ្យសារកាន់តែធំទៅផ្ទះ៖ យុគសម័យថ្មីនៃបច្ចេកវិជ្ជានីមួយៗបង្កើតលើកំណែមុន ហើយវាមានសារៈសំខាន់សម្រាប់ក្រុមហ៊ុននានាក្នុងការធានាថាមនុស្សវ័យក្មេងគឺជាផ្នែកមួយនៃការវិវត្តន៍នោះ។ យោងតាមស្មីត ការចូលរួមរបស់យុវជននៅក្នុងពិភពការងារមិនត្រឹមតែបម្រើដល់ការចែករំលែកចំណេះដឹងប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែក៏ជាស្មារតីសុទិដ្ឋិនិយមដែលតែងតែជំរុញបច្ចេកវិទ្យាផងដែរ។

“ខ្ញុំចង់បន្តលើកទឹកចិត្តអ្នកទាំងអស់គ្នា និងក្រុមហ៊ុនដែលអ្នកកំពុងដំណើរការ និងជាម្ចាស់ដើម្បីធ្វើឱ្យប្រាកដថាអ្នកមិនបំផ្លាញកម្មវិធីកម្មសិក្សារបស់អ្នក។ នោះគឺជាផ្នែកសំខាន់មួយក្នុងការនាំយកមនុស្សមកជាមួយ ហើយនិយាយដោយត្រង់ទៅ ការបង្កើតសុទិដ្ឋិនិយម និងក្រុមអ្នកបច្ចេកវិទ្យា និងអ្នកគិតថ្មីដែលអាចផ្ទុកពិភពលោកនេះ” ។

អាជីពផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ស្មីតគឺជាសក្ខីភាពមួយចំពោះប្រាជ្ញានៃដំបូន្មានរបស់គាត់។ ក្នុងនាមជាសិស្សវិទ្យាល័យនៅទីក្រុង Denver គាត់បានធ្វើទុក្ខបុកម្នេញ Bell Labs ដែលជាមជ្ឈមណ្ឌលស្រាវជ្រាវដ៏ល្បីល្បាញបំផុតមួយក្នុងចំនោមពេលវេលារបស់វា – អស់រយៈពេលជាច្រើនខែដោយអង្វរក្រុមហ៊ុនឱ្យអនុញ្ញាតឱ្យគាត់ចូលរួមក្នុងកម្មវិធីកម្មសិក្សាដែលបម្រុងទុកសម្រាប់សិស្សថ្នាក់វិទ្យាល័យ និងមនុស្សចាស់។ ការតស៊ូរបស់គាត់ត្រូវបានបញ្ចប់នៅពេលដែល Bell Labs ទីបំផុតបានយល់ព្រមទទួលយកគាត់ជាអ្នកហាត់ការ។ ក្រុមហ៊ុនមានការចាប់អារម្មណ៍យ៉ាងខ្លាំងចំពោះការងាររបស់គាត់ ហើយក្រោយមកបានអញ្ជើញគាត់ត្រឡប់មកវិញក្នុងអំឡុងពេលវិស្សមកាលរដូវក្តៅរបស់គាត់នៅសាកលវិទ្យាល័យ Cornell ។ ខណៈពេលដែលនៅ Bell Smith បានបង្កើតការធ្វើតេស្តភាពជឿជាក់សម្រាប់ semiconductors ។

ក្នុងនាមជានាយកប្រតិបត្តិ និងជាប្រធានក្រុមហ៊ុន Vista ដែលជាក្រុមហ៊ុនភាគហ៊ុនឯកជនដែលគាត់បានបង្កើតឡើងក្នុងឆ្នាំ 2000 Smith គ្រប់គ្រងផលប័ត្ររបស់ក្រុមហ៊ុនសូហ្វវែរប្រហែល 90 រួមទាំង Klarna, Marketo និង BetterCloud ។

នៅ Aspen, Smith បានទទួលស្គាល់ថា AI កំពុងនាំមកនូវការរំខានដ៏ធំដល់ពិភពការងារ ប៉ុន្តែបាននិយាយថា វាមិនផ្លាស់ប្តូរសារៈសំខាន់ជាមូលដ្ឋាននៃកម្មសិក្សានោះទេ។

“ភ្នាក់ងារគឺជាកម្មករ កម្មករធ្វើកិច្ចការ ការងារខ្លះនឹងត្រូវដាក់ជាក្រុមការងារ ហើយនឹងមានផលប៉ះពាល់យ៉ាងធំធេងលើការងារ គ្មានសំណួរ។ អ្នកខ្លះអាចនិយាយថាវានឹងមានការខាតបង់ធំ ខ្លះទៀតអាចនិយាយថាការពង្រីក វានឹងមានលាយឡំគ្នា រហូតដល់យើងឈានដល់ស្ថានភាពលំនឹងខុសៗគ្នា ហើយនោះជាជីវិត” ។

ក្នុងអំឡុងពេលពិភាក្សារបស់គាត់ជាមួយ Allie Garfinkle របស់ Fortune, Smith ក៏បានពិភាក្សាអំពីវិធីសាស្រ្តផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ Vista ក្នុងការវិនិយោគលើ AI រួមទាំងអ្វីដែលក្រុមហ៊ុននឹងរកបាននៅក្នុងយុគសម័យខាងមុខនេះ។ គាត់ក៏បានចែករំលែករឿងរ៉ាវខ្លីៗអំពីការជួបគ្នាដំបូងរបស់គាត់ជាមួយនាយកប្រតិបត្តិ Amazon នាពេលអនាគត Andy Jassy យុទ្ធសាស្រ្តអាជីវកម្ម និងទស្សនៈរបស់គាត់លើ IPO ដ៏ធំរបស់ SpaceX និង Elon Musk ។

ច្រើនទៀតពី សន្និសីទបច្ចេកវិទ្យា Fortune Brainstorm Tech Conference ប្រចាំឆ្នាំលើកទី 25៖

លោក Boris Cherny នៃ Anthropic ដែលជាអ្នកបង្កើត Claude Code និយាយថាមានថ្ងៃដែលគាត់គ្រប់គ្រងភ្នាក់ងារ AI រាប់ម៉ឺននាក់ក្នុងពេលតែមួយ

សហស្ថាបនិក AOL លោក Steve Case លើ AI – អត្ថប្រយោជន៍ដ៏ធំ ហានិភ័យពិតប្រាកដ និង “ប្រហែលជាអវិជ្ជមានសុទ្ធ” សម្រាប់ការងារ

នាយកប្រតិបត្តិក្រុមហ៊ុន Northwood Space មានប្រសាសន៍ថា ព្រំដែនបន្ទាប់នៃសេដ្ឋកិច្ចអវកាស គឺស្ថិតនៅក្នុងហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធដី



Source link