នាយកដ្ឋានកិច្ចការអតីតយុទ្ធជនរបស់សហរដ្ឋអាមេរិក (VA) បានចេញគោលនយោបាយផ្ទៃក្នុងដែលដឹកនាំកន្លែងថែទាំសុខភាពដើម្បីលុបបំបាត់គំនិតផ្តួចផ្តើមផ្អែកលើអត្តសញ្ញាណយេនឌ័រ និងលុបបំបាត់ការកំណត់អត្តសញ្ញាណ LGBTQ+ នៅក្នុងប្រព័ន្ធថែទាំរបស់ពួកគេ។
អនុស្សរណៈថ្ងៃទី 12 ខែមិថុនា ដែលទទួលបានដោយ The Advocate និងចុះហត្ថលេខាដោយអនុរដ្ឋលេខាធិការរដ្ឋបាលសុខភាពអតីតយុទ្ធជនទទួលបន្ទុកសុខភាព John J. Bartrum បញ្ជាឱ្យមានការអនុលោមតាមការណែនាំរបស់សហព័ន្ធទូទាំងប្រទេសដែលរឹតបន្តឹងកម្មវិធីភាពចម្រុះ សមធម៌ និងការដាក់បញ្ចូល (DEI) និងកំណត់ការយោងទៅលើអត្តសញ្ញាណយេនឌ័រនៅក្នុងប្រតិបត្តិការរបស់រដ្ឋាភិបាល។
តើមានការផ្លាស់ប្តូរអ្វីជាលទ្ធផលនៃការណែនាំថ្មី?
អនុស្សរណៈទាមទារឱ្យ VA គ្រឿងបរិក្ខារ៖
– លុបបំបាត់កម្មវិធី DEI និង DEIA ទាំងអស់។
– បញ្ចប់គំនិតផ្តួចផ្តើមដោយផ្អែកលើអត្តសញ្ញាណយេនឌ័រ និង “មនោគមវិជ្ជាយេនឌ័រ” ។
– លុបឯកសារយោងទៅអត្តសញ្ញាណ LGBTQ+ នៅក្នុងកម្មវិធី និងការទំនាក់ទំនង
-កំណត់ការប្រើប្រាស់មូលនិធិសហព័ន្ធ គ្រឿងបរិក្ខារ និងពេលវេលាបុគ្គលិកសម្រាប់ការផ្តួចផ្តើមគំនិតបែបនេះ
– ពិនិត្យគេហទំព័រ ឯកសារបណ្តុះបណ្តាល គោលនយោបាយ និងប្រព័ន្ធផ្ទៃក្នុងសម្រាប់ការអនុលោមតាម
– រៀបចំឡើងវិញនូវអ្នកសម្របសម្រួលការថែទាំអ្នកស្រលាញ់ភេទដូចគ្នា + អតីតយុទ្ធជនជា “អ្នកសម្របសម្រួលការថែទាំ” ទូទៅ
ជាលទ្ធផល កម្មវិធីអត្តសញ្ញាណឯកទេស និងការរចនាកំពុងត្រូវបានជំនួសដោយរចនាសម្ព័ន្ធសេវាកម្មដែលមិនមានលក្ខណៈទូលំទូលាយ។
ហេតុអ្វីបានជាគេអនុវត្ត?
សេចក្តីណែនាំនេះសំដៅលើបទបញ្ជាប្រតិបត្តិដែលចេញនៅក្រោមរដ្ឋបាល Trump ដែលចែងថា:
– បញ្ចប់កម្មវិធី DEI របស់សហព័ន្ធ និងអាទិភាពផ្តល់មូលនិធិដែលពាក់ព័ន្ធ
– តម្រូវឱ្យអាជ្ញាធរសហព័ន្ធទទួលស្គាល់តែប្រភេទយេនឌ័រគោលពីរ (ប្រុស និងស្រី)។
អនុស្សរណៈកំណត់ការផ្លាស់ប្តូរជាតម្រូវការអនុលោមតាមច្បាប់ និងដឹកនាំកន្លែង VA ដើម្បីតម្រឹមប្រតិបត្តិការ ការទំនាក់ទំនង និងការបណ្តុះបណ្តាលទាំងអស់ជាមួយនឹងការបញ្ជាទិញទាំងនេះ។
តើកម្មវិធីណាខ្លះដែលរងផលប៉ះពាល់?
គោលនយោបាយនេះលើកឡើងពីការព្រួយបារម្ភអំពីអនាគតនៃគំនិតផ្តួចផ្តើមជាក់លាក់មួយចំនួនដែលសំដៅលើអតីតយុទ្ធជន LGBTQ+ រួមទាំង៖
PRIDE in All Who Served – កម្មវិធីជំនួយ និងការអប់រំសុខភាពរយៈពេល 10 សប្តាហ៍ ដើម្បីកែលម្អសុខភាពផ្លូវចិត្ត
CBT-PRISM – កម្មវិធីព្យាបាលអាកប្បកិរិយាយល់ដឹងដើម្បីព្យាបាល PTSD ការឈឺចាប់រ៉ាំរ៉ៃ និងភាពតានតឹងជនជាតិភាគតិចនៅក្នុងអតីតយុទ្ធជន LGBTQ+
កម្មវិធីទាំងពីរនេះត្រូវបានបង្កើតឡើងដើម្បីឆ្លើយតបទៅនឹងឯកសារស្តីពីភាពខុសគ្នានៃការថែទាំសុខភាពសម្រាប់អតីតយុទ្ធជន LGBTQ+ ហើយត្រូវបានផ្សារភ្ជាប់ទៅនឹងការធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវសូចនាករសុខភាពផ្លូវចិត្តដូចជា ការថយចុះហានិភ័យនៃជំងឺធ្លាក់ទឹកចិត្ត ការថប់បារម្ភ និងការធ្វើអត្តឃាត។
ហេតុអ្វីបានជាកម្មវិធីទាំងនេះមានសារៈសំខាន់?
គំនិតផ្តួចផ្តើមទាំងនេះត្រូវបានបង្កើតឡើងបន្ទាប់ពីការស្រាវជ្រាវរបស់ VA បានរកឃើញថាអតីតយុទ្ធជន LGBTQ+ តែងតែប្រឈមមុខនឹង៖
– អត្រាខ្ពស់នៃបញ្ហាសុខភាពផ្លូវចិត្ត
– បង្កើនការមាក់ងាយ និងការរើសអើងក្នុងការថែទាំសុខភាព
– ឧបសគ្គក្នុងការទទួលបានការថែទាំរួមបញ្ចូល
កម្មវិធីដូចជា PRIDE និង CBT-PRISM ត្រូវបានរចនាឡើងដើម្បីផ្តល់ការគាំទ្រតាមគោលដៅ បង្កើតទំនាក់ទំនងសង្គម និងកាត់បន្ថយភាពតានតឹងក្នុងចំណោមជនជាតិភាគតិច។
តើកង្វល់អ្វីខ្លះត្រូវបានលើកឡើង?
អ្នកផ្តល់សេវាថែទាំសុខភាពនៅគ្រឹះស្ថាន VA ត្រូវបានគេរាយការណ៍ថាបានសម្តែងការព្រួយបារម្ភភ្លាមៗថាគោលការណ៍នេះអាចបណ្តាលឱ្យបាត់បង់ ឬកាត់បន្ថយសេវាកម្មឯកទេស។
គ្រូពេទ្យ VA បានប្រាប់ The Advocate ថាបុគ្គលិក “ភ័យខ្លាចការបាត់បង់កម្មវិធី និងសេវាកម្មដែលត្រូវបានរចនាឡើងជាពិសេសសម្រាប់អតីតយុទ្ធជន LGBTQ+”។
ក្រុមអ្នកតស៊ូមតិអះអាងថា គោលនយោបាយនេះអាចធ្វើឲ្យការគាំទ្រសុខភាពផ្លូវចិត្តចុះខ្សោយ និងលុបបំបាត់រចនាសម្ព័ន្ធដែលត្រូវបានបង្កើតឡើងដើម្បីដោះស្រាយវិសមភាពដែលមានរយៈពេលយូរ។
អនុស្សរណៈនេះទាមទារភាពជាអ្នកដឹកនាំ និងសម្ភារៈបរិក្ខាររបស់ VA ដើម្បីបញ្ជាក់ពីការអនុលោមភាពក្នុងរយៈពេលដ៏ខ្លី រួមទាំងការពិនិត្យឡើងវិញនូវសម្ភារៈទាំងអស់ និងការអនុវត្តការផ្លាស់ប្តូររចនាសម្ព័ន្ធ។
ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ សំណួរនៅតែមានថាតើកម្មវិធីដែលមានស្រាប់នឹងត្រូវបញ្ឈប់ទាំងស្រុង រៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញ ឬរួមបញ្ចូលទៅក្នុងក្របខ័ណ្ឌថែទាំទូលំទូលាយដោយគ្មានការកំណត់អត្តសញ្ញាណជាក់លាក់។
សម្រាប់ពេលនេះ គោលនយោបាយនេះបង្ហាញពីការផ្លាស់ប្តូរគោលនយោបាយដ៏សំខាន់នៅក្នុងវិធីដែលប្រព័ន្ធសុខភាពអតីតយុទ្ធជនសហព័ន្ធរបស់សហរដ្ឋអាមេរិកខិតជិតសេវាកម្មជាក់លាក់ LGBTQ+ ។
