Home នយោបាយ / Politic ការកាត់បន្ថយរបស់លោក Trump រុញ UN ចេញពីទីក្រុងហ្សឺណែវ។ នោះអាចជាការឈ្នះ – បញ្ហាសកល

ការកាត់បន្ថយរបស់លោក Trump រុញ UN ចេញពីទីក្រុងហ្សឺណែវ។ នោះអាចជាការឈ្នះ – បញ្ហាសកល

12
0


ឱនភាពថវិកាអាចបង្ខំឱ្យអង្គការផ្លាស់ទីទៅជិតសហគមន៍ដែលវាមានបំណងបម្រើ។
  • មតិ ដោយ JB Bae (Fort Collins រដ្ឋ Colorado សហរដ្ឋអាមេរិក)
  • សេវាសារព័ត៌មានអន្តរ

FORT COLLINS, Colo., សហរដ្ឋអាមេរិក, ថ្ងៃទី 25 ខែឧសភា (IPS) – ការជួសជុល $1.2 ពាន់លានដុល្លារនៃ Palais des Nations មានបំណងដើម្បីបញ្ជាក់ឡើងវិញនូវភាពជាកណ្តាលរបស់ទីក្រុងហ្សឺណែវចំពោះប្រព័ន្ធពហុភាគី។ ផ្ទុយ​ទៅ​វិញ ស្រុក​អន្តរជាតិ​របស់​ទីក្រុង​កំពុង​តែ​មាន​ភាព​ទទេ។

អង្គការសុខភាពពិភពលោក (WHO) បានកាត់បន្ថយការងាររាប់រយនាក់។ មូលនិធិកុមាររបស់អង្គការសហប្រជាជាតិ (UNICEF) កំពុងផ្លាស់ប្តូរទីតាំងការងាររដ្ឋបាលកណ្តាលទៅកាន់ទីក្រុងរ៉ូម និងទីក្រុង Budapest ។ ភ្នាក់ងារផ្សេងទៀតកំពុងកាត់បន្ថយ ឬផ្លាស់ប្តូរប្រតិបត្តិការ។ សហរដ្ឋអាមេរិក ដែលផ្តល់មូលនិធិប្រហែលមួយភាគបួននៃថវិកាធម្មតារបស់អង្គការសហប្រជាជាតិ បច្ចុប្បន្នជំពាក់ប្រហែល 2.2 ពាន់លានដុល្លារ ប្រហែល 95% នៃវិភាគទានដែលមិនបានបង់ទាំងអស់ដល់អង្គការ។

មនុស្ស​ជា​ច្រើន​នឹង​បក​ស្រាយ​នេះ​ថា​ជា​ការ​ធ្លាក់​ចុះ ឬ​ប្រហែល​ជា​ការ​ស្លាប់​របស់​ប្រព័ន្ធ​អង្គការ​សហ​ប្រជាជាតិ។ យ៉ាង​ណា​ក៏​ដោយ វិបត្តិ​នៅ​ទីក្រុង​ហ្សឺណែវ​អាច​បង្កើត​លក្ខខណ្ឌ​សម្រាប់​ពហុភាគីនិយម​ដែល​មាន​ភាព​ធន់​ជាង​មុន។

អ្នករិះគន់ជំទាស់ថាអ្នកបង់ពន្ធអាមេរិកបានឧបត្ថម្ភធនដល់ការិយាធិបតេយ្យរបស់អង្គការសហប្រជាជាតិដែលមានអរិភាពចំពោះផលប្រយោជន៍របស់ពួកគេ ខ្វះការទទួលខុសត្រូវ និងត្រូវបានជំរុញដោយអាទិភាពដាច់ដោយឡែកពីគោលបំណងបង្កើតរបស់ខ្លួន។ មានការពិតខ្លះនៅក្នុងនោះ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ទឡ្ហីករណ៍ទាំងនេះបានរារាំងអ្នកដែលចង់បង្កើតប្រព័ន្ធអង្គការសហប្រជាជាតិឡើងវិញជាជាងការរុះរើពហុភាគីនិយមនៅទូទាំងក្រុមប្រឹក្សា។

ការបាត់បង់មូលនិធិរបស់សហរដ្ឋអាមេរិកអាចធ្វើនូវអ្វីដែលកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងកំណែទម្រង់ជាច្រើនទស្សវត្សរ៍បានបរាជ័យក្នុងការធ្វើ៖ បង្ខំឱ្យមានការរៀបចំឡើងវិញនូវរចនាសម្ព័ន្ធរបស់អង្គការសហប្រជាជាតិនៅលើបេសកកម្មរបស់ខ្លួន។ សំណើជាច្រើន គំនិតផ្តួចផ្តើមដោយអគ្គលេខាធិការ និងក្រុមអ្នកជំនាញមិនបាននាំឱ្យមានការផ្លាស់ប្តូរដ៏មានអត្ថន័យនោះទេ។

ការត្រួតពិនិត្យសមាហរណកម្មឆ្នាំ 2021 ផ្ទាល់ខ្លួនរបស់អង្គការសហប្រជាជាតិ ដែលបានទាញយកធាតុចូលពីបុគ្គលិកជាង 200 នាក់នៅទូទាំងអង្គការនេះ បានសន្និដ្ឋានថា ភាពឯកោក្នុងស្ថាប័នធ្វើឱ្យប៉ះពាល់ដល់ផលប៉ះពាល់ ហើយបានអំពាវនាវឱ្យមានការសម្រេចចិត្ត និងកំណែទម្រង់វិមជ្ឈការបន្ថែមទៀត ដែលឆ្លើយតបទៅនឹងការពិតនៅលើមូលដ្ឋាន។ រដ្ឋជាសមាជិកបានជំរុញរឿងនេះអស់ជាច្រើនទសវត្សរ៍មកហើយ។

ទន្ទឹមនឹងនេះ ទីក្រុងហ្សឺណែវបានបង្ហាញពីចម្ងាយរវាងអ្នកដឹកនាំស្ថាប័ន និងមណ្ឌលបោះឆ្នោតដែលវាមានបំណងបម្រើ។ រចនាសម្ព័ន្ធសំណងប្រាប់ផ្នែកនៃរឿង។ មន្ត្រីការិយាល័យបានរីករាយនឹងប្រាក់បៀវត្សរ៍មិនបង់ពន្ធ គម្រោងប្រាក់សោធននិវត្តន៍ដ៏ពិសេស ប្រាក់ឧបត្ថម្ភលំនៅដ្ឋានដែលភ្ជាប់ទៅនឹងទីក្រុងថ្លៃបំផុតមួយរបស់ពិភពលោក ការធ្វើដំណើរបែបអាជីវកម្ម និងអាហារូបករណ៍សិក្សាដែលគ្របដណ្តប់ថ្លៃសិក្សាភាគច្រើននៅសាលាអន្តរជាតិវរជនក្នុងទីក្រុងហ្សឺណែវ ដែលថ្លៃប្រចាំឆ្នាំច្រើនតែឈានដល់ $45,000 ក្នុងមួយកូនក្នុងមួយឆ្នាំ។

ការសិក្សាលើប្រតិបត្តិការរបស់ឧត្តមស្នងការអង្គការសហប្រជាជាតិទទួលបន្ទុកជនភៀសខ្លួន (UNHCR) បានរកឃើញថា ការចំណាយប្រចាំឆ្នាំសម្រាប់ជនភៀសខ្លួនម្នាក់គឺប្រហែល 600 ដុល្លារអាមេរិក (ប្រហែល 800-850 ដុល្លារនាពេលបច្ចុប្បន្ននេះ)។ ម្យ៉ាងវិញទៀត ប្រសិនបើអង្គការសហប្រជាជាតិ សងថ្លៃសាលារបស់កូនទោលនៅទីក្រុងហ្សឺណែវវិញ ជនភៀសខ្លួនរាប់សិបនាក់អាចទទួលបានការគាំទ្រក្នុងមួយឆ្នាំ។ កិច្ចព្រមព្រៀងទាំងនេះមិនត្រូវបានបម្រុងទុកសម្រាប់អ្នកគ្រប់គ្រងជាន់ខ្ពស់ទេ។ ពួកគេកំណត់លក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់មន្ត្រីរាជការអន្តរជាតិធម្មតា។

លក្ខខណ្ឌទាំងនេះអនុវត្តចំពោះកម្លាំងពលកម្មធំ។ ប្រទេសស្វីសគឺជាផ្ទះរបស់អង្គការអន្តរជាតិចំនួន 40 ដែលមានបុគ្គលិកច្រើនជាង 25,000 ដែលភាគច្រើននៃពួកគេនៅក្នុងតំបន់ Lake Geneva ។ អង្គការសុខភាពពិភពលោក ដែលជាអង្គការធំបំផុត មានបុគ្គលិកប្រហែល 2,400 នាក់នៅទីស្នាក់ការកណ្តាលទីក្រុងហ្សឺណែវរបស់ខ្លួន ហើយមុនពេលកាត់បន្ថយថ្មីៗនេះ មានថវិកាចំនួន 2 ឆ្នាំចំនួន 5.3 ពាន់លានដុល្លារសម្រាប់ឆ្នាំ 2026-27 ។ អង្គការពលកម្មអន្តរជាតិ (ILO), UNHCR, អង្គការពាណិជ្ជកម្មពិភពលោក (WTO) និងអ្នកផ្សេងទៀតរក្សាវត្តមានសំខាន់ៗនៅទីក្រុងហ្សឺណែវ។

ជាវឥឡូវនេះដើម្បីប្រមូលព័ត៌មានប្រចាំសប្តាហ៍របស់យើង ហើយត្រូវប្រាកដថាអ្នកមិនខកខានអ្វីជាមួយអ្នករួមចំណែក RS និងអ្នករាយការណ៍ដែលអ្នកចូលចិត្ត បូករួមទាំងការវិភាគបុគ្គលិក មតិ និងព័ត៌មានដែលលើកកម្ពស់ចក្ខុវិស័យវិជ្ជមាន និងមិនលំអៀងនៃគោលនយោបាយការបរទេសរបស់សហរដ្ឋអាមេរិក។

នៅពេលដែលការិយាល័យអគ្គលេខាធិការអង្គការសហប្រជាជាតិបានចេញអនុស្សរណៈមួយក្នុងខែមេសា ឆ្នាំ 2025 ដែលដឹកនាំទីក្រុងហ្សឺណែវ និងញូវយ៉ក ដើម្បីកំណត់មុខតំណែងសម្រាប់ការផ្លាស់ប្តូរទីតាំងទៅកាន់ស្ថានីយកាតព្វកិច្ចតម្លៃទាប សហជីពបុគ្គលិកទីក្រុងហ្សឺណែវបានឆ្លើយតបដោយប្រាប់ថា៖ នៅក្នុងសេចក្តីថ្លែងការណ៍ផ្លូវការរបស់ខ្លួន វាបានប្រកាសថាសហជីព “តក់ស្លុត” បុគ្គលិករាប់រយនាក់បានធ្វើបាតុកម្មនៅថ្ងៃទិវាពលកម្មអន្តរជាតិ ដើម្បីការពារមុខតំណែង ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ ការអប់រំ និងការឧបត្ថម្ភនៅក្រុងហ្សឺណែវរបស់ពួកគេ។ ជាការចាំបាច់។ ចំនួននិងប្រតិកម្មទាំងនេះឆ្លុះបញ្ចាំងពីភាពឯកោនៃផ្នែកធំនៃទីក្រុងហ្សឺណែវពីការពិតដែលស្ថាប័ននេះត្រូវបានគេសន្មត់ថាត្រូវដោះស្រាយ។

ប៉ុន្តែ​វិបត្តិ​កំពុង​ពង្រឹង​ជំហរ​របស់​អ្នក​ក្នុង​ប្រព័ន្ធ​ដែល​បាន​អំពាវនាវ​ជា​យូរ​មក​ហើយ​ឲ្យ​មាន​ការ​ផ្លាស់​ប្តូរ។ ការបង្រួបបង្រួមមុខងារក្នុងតំបន់នៃមូលនិធិកុមាររបស់អង្គការសហប្រជាជាតិ (UNICEF) ទៅកាន់ទីក្រុងបាងកក ការពង្រីកសកម្មភាពរបស់ទីភ្នាក់ងារអង្គការសហប្រជាជាតិនៅទីក្រុងណៃរ៉ូប៊ី និងការផ្លាស់ប្តូរទីតាំងមុខងាររដ្ឋបាលទៅកាន់ស្ថានីយកាតព្វកិច្ចតម្លៃទាប សុទ្ធតែឆ្លុះបញ្ចាំងពីការផ្លាស់ប្តូរទៅកន្លែងដែលការងារពិតជាកើតឡើង។ បច្ចេកវិជ្ជា និងការសហការពីចម្ងាយ ដែលវាអនុញ្ញាត ធ្វើឱ្យការបញ្ជាក់អំពីគំរូនៃទីក្រុងហ្សឺណែវ-កណ្តាលកាន់តែពិបាក។ អ្វីដែលធ្លាប់ត្រូវការជើងហោះហើរទៅកាន់ទីក្រុងហ្សឺណែវ ឥឡូវនេះអាចត្រូវបានអនុវត្តនៅលើទ្វីបជាច្រើនក្នុងពេលតែមួយ។

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ការប្តូរទីតាំងស្ថាប័នទៅបរិយាកាសតម្លៃទាប ហានិភ័យនៃការផលិតឡើងវិញនូវរោគសាស្ត្ររបស់ទីក្រុងហ្សឺណែវ — សហគមន៍វិជ្ជាជីវៈដាច់ស្រយាល រចនាសម្ព័ន្ធសំណងដែលផ្តាច់ចេញពីភាពជាក់ស្តែងក្នុងតំបន់ និងវប្បធម៌អង្គការដែលតម្រង់ទិសគ្នាទៅវិញទៅមកជាងប្រជាជនដែលពួកគេបម្រើ។ កំណែទម្រង់រចនាសម្ព័ន្ធមិនគ្រាន់តែពាក់ព័ន្ធនឹងការផ្លាស់ប្តូរការិយាល័យប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែក៏តម្រូវឱ្យមានការដោះស្រាយកម្រិតបុគ្គលិក ការលើកទឹកចិត្ត និងការបង្កប់នៃស្ថាប័នទាំងនេះនៅក្នុងបរិបទនយោបាយដែលពួកគេប្រតិបត្តិការ។

ទិសដៅដ៏ជោគជ័យមួយគឺការតម្រឹមស្ថាប័នជាមួយនឹងការគាំទ្រផ្នែកនយោបាយ និងសមត្ថភាពរបស់ប្រទេសម្ចាស់ផ្ទះ។ នេះហួសពីវិមជ្ឈការ និងភាពជិតដល់តម្រូវការ ហើយមានគោលបំណងដាក់អាជ្ញាធរដែលសមត្ថភាព និងឆន្ទៈនយោបាយមានរួចហើយ។ អតីតអ្នកទទួលជំនួយដែលបានក្លាយជាម្ចាស់ជំនួយ និងជាមហាអំណាចក្នុងតំបន់ក្នុងសិទ្ធិរបស់ពួកគេ រួមទាំងប៉ូឡូញ ឈីលី និងកូរ៉េខាងត្បូង គឺជាបេក្ខភាពធម្មជាតិសម្រាប់ការបោះយុថ្កាប្រភេទនៃពហុភាគីនិយមនេះ។ ដោយបានរុករកជម្លោះ ការអភិវឌ្ឍន៍ លំហូរជនភៀសខ្លួន និងការផ្លាស់ប្តូរនយោបាយដោយខ្លួនឯង ពួកគេនាំមកជាមួយពួកគេនូវភាពស្របច្បាប់ផ្នែកនយោបាយ និងភាពជឿជាក់នៃប្រតិបត្តិការ ដែលការិយាធិបតេយ្យដែលមានមូលដ្ឋាននៅទីក្រុងហ្សឺណែវមិនអាចចម្លងបាន។

ខ្លឹមសារនៃការផ្លាស់ប្តូរក៏សំខាន់ផងដែរសម្រាប់ភាពស្របច្បាប់នៃសណ្តាប់ធ្នាប់អន្តរជាតិ។ ប្រព័ន្ធពហុភាគីដែលមជ្ឈមណ្ឌលធ្វើការសម្រេចចិត្តនៅតែមាននៅក្នុងទីក្រុងហ្សឺណែវ ញូវយ៉ក និងរដ្ឋធានីម្ចាស់ជំនួយមួយចំនួនតូច ងាយរងការចោទប្រកាន់ថាវាតំណាងឱ្យពេលវេលាប្រវត្តិសាស្ត្រដ៏យូរលង់មកហើយ។ ស្ថាប័នដែលមានទម្ងន់ប្រតិបត្តិការគឺនៅជិតសហគមន៍ដែលពួកគេបម្រើ ហើយបុគ្គលិកដែលរួមមានអ្នកជំនាញដែលបោះយុថ្កានៅក្នុងបរិយាកាសគាំទ្រគឺពិបាកក្នុងការផ្លាស់ទីលំនៅ។ អ្វី​ដែល​នៅ​រស់​នឹង​អាច​ប្រជែង​គ្នា​បាន​កាន់​តែ​ល្អ​ក្នុង​លំដាប់​ពិភពលោក​ដែល​មាន​ការ​ប្រកួត​ប្រជែង​កាន់​តែ​ខ្លាំង។

ទីក្រុងហ្សឺណែវនឹងងើបចេញពីវិបត្តិនេះជាមជ្ឈមណ្ឌលសន្និសីទសម្រាប់ការសន្ទនាការទូតកម្រិតខ្ពស់ និងបន្ទប់ខាងក្រោយដែលអាចធ្វើទៅបានតាមរយៈភាពជិតស្និទ្ធខាងរាងកាយប៉ុណ្ណោះ។ ប៉ុន្តែអ្វីដែលលេចចេញហួសពីទីក្រុងហ្សឺណែវ នៅក្នុងការិយាល័យនៃទីភ្នាក់ងារដែលនៅជិតប្រជាជនដែលពួកគេបម្រើ ហើយប្រហែលជានៅក្នុងដៃរបស់តួអង្គដែលមានភាពស្របច្បាប់ និងបទពិសោធន៍ដើម្បីជំរុញពហុភាគីនិយម អាចបង្ហាញឱ្យឃើញកាន់តែជិតទៅនឹងអ្វីដែលប្រព័ន្ធនេះតែងតែមានបំណងចង់ក្លាយជា។

បញ្ហារចនាសម្ព័ន្ធជាច្រើនដែលបានញាំញីយូរមកហើយ អង្គការសហប្រជាជាតិនឹងនៅតែមាន។ ការ​ផ្លាស់​ប្តូ​រ​ដែល​កើត​ឡើង​នៅ​ពេល​នេះ​នឹង​មិន​អាច​ដោះស្រាយ​ពួក​គេ​។ ប៉ុន្តែពួកគេផ្លាស់ប្តូរកន្លែងដែលឥទ្ធិពលកកកុញ ហើយអ្នកណាជាអ្នកធ្វើការសម្រេចចិត្តដែលសំខាន់។ ពហុភាគីនិយមថ្មីនេះអាចបង្ហាញថាមានភាពធន់ មានភាពស្របច្បាប់ជាង និងពិបាកក្នុងការរក្សានិរន្តរភាពនៅក្នុងនយោបាយនៃម្ចាស់ជំនួយតែមួយ។

JB Bae ជាជំនួយការសាស្រ្តាចារ្យផ្នែកវិទ្យាសាស្ត្រនយោបាយនៅសាកលវិទ្យាល័យ Colorado State ។ ការស្រាវជ្រាវរបស់គាត់ដោះស្រាយបញ្ហាសន្តិសុខអន្តរជាតិ និងគោលនយោបាយការបរទេស ដោយផ្តោតលើអាស៊ីបូព៌ា។ គាត់បានទទួលបណ្ឌិតរបស់គាត់ពី UCLA ។

ទស្សនៈដែលសរសេរដោយអ្នកនិពន្ធលើប្រធានបទនៃ Responsible Statecraft មិនចាំបាច់ឆ្លុះបញ្ចាំងពីទស្សនៈរបស់វិទ្យាស្ថាន Quincy ឬដៃគូរបស់វានោះទេ។

ប្រភព៖ ទំនួលខុសត្រូវរដ្ឋ

IPS ការិយាល័យអង្គការសហប្រជាជាតិ

© Inter Press Service (20260525071129) – រក្សាសិទ្ធិគ្រប់យ៉ាង. ប្រភព៖ Inter Press Service



Source link