យោងតាមប្រតិទិនទូទាត់របស់ SSA រលកដំបូងនៃការទូទាត់សន្តិសុខសង្គមសម្រាប់ខែមិថុនាត្រូវបានកំណត់ពេលនឹងចេញក្នុងសប្តាហ៍នេះ។
តើអ្នកណាមានសិទ្ធិទទួលបានការទូទាត់នៅសប្តាហ៍នេះ?
ប្រសិនបើថ្ងៃខែឆ្នាំកំណើតរបស់អ្នកទទួលនៅចន្លោះថ្ងៃទី 1 ដល់ថ្ងៃទី 10 នៃខែនោះ គាត់មានសិទ្ធិទទួលបានការទូទាត់នៅថ្ងៃស្អែក ថ្ងៃទី 10 ខែមិថុនា។
យោងតាមកាលវិភាគទូទាត់របស់រដ្ឋបាលសន្តិសុខសង្គម អ្នកទទួលដែលកើតនៅចន្លោះថ្ងៃទី 1 និងទី 10 នៃខែជាធម្មតាទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍របស់ពួកគេនៅថ្ងៃពុធទីពីរនៃខែបង់ប្រាក់។ ហើយអ្នកទាមទារដែលកើតនៅចន្លោះថ្ងៃទី 11 ដល់ថ្ងៃទី 20 នឹងទទួលបានការទូទាត់របស់ពួកគេនៅថ្ងៃពុធទីបី ហើយអ្នកដែលកើតក្រោយថ្ងៃទី 20 នឹងទទួលបានការទូទាត់របស់ពួកគេនៅថ្ងៃពុធទី 4 ។
តើការបង់ប្រាក់ខែមិថុនានឹងមកដល់នៅពេលណា?
ការទូទាត់ដំបូងនៃខែនេះនឹងនៅថ្ងៃស្អែកទី 10 ខែមិថុនា។ ហើយការបង់ប្រាក់ទីពីរ និងទីបីនៃខែក៏នឹងត្រូវពន្យារពេលដល់ថ្ងៃទី 17 និង 24 ខែមិថុនាផងដែរ។
ថ្ងៃទី 10 ខែមិថុនា: ថ្ងៃខែឆ្នាំកំណើតនៅចន្លោះថ្ងៃទី 1 ដល់ថ្ងៃទី 10 នៃខែ
ថ្ងៃទី 17 ខែមិថុនា: ថ្ងៃខែឆ្នាំកំណើតនៅចន្លោះថ្ងៃទី 1 ដល់ថ្ងៃទី 10 នៃខែ:
ថ្ងៃទី 24 ខែមិថុនា: ថ្ងៃខែឆ្នាំកំណើតនៅចន្លោះថ្ងៃទី 1 ដល់ថ្ងៃទី 10 នៃខែ
អត្ថប្រយោជន៍សន្តិសុខសង្គមគឺសំដៅជាចម្បងទៅលើអ្នកចូលនិវត្តន៍ និងមនុស្សចាស់។ រដ្ឋបាលសន្តិសុខសង្គមក៏ផ្តល់ជំនួយដល់ជនដែលមានប្រាក់ចំណូល ឬធនធានមានកម្រិត មនុស្សចាស់ដែលមានអាយុចាប់ពី 65 ឆ្នាំឡើងទៅ អ្នកដែលពិការភ្នែក ឬមានសិទ្ធិ និងកុមារដែលមានសិទ្ធិទទួលបាន។
អត្ថប្រយោជន៍សន្តិសុខសង្គមប្រចាំខែអតិបរមាប្រែប្រួលយ៉ាងខ្លាំង អាស្រ័យលើអាយុចូលនិវត្តន៍។ អត្ថប្រយោជន៍អតិបរិមានៃ $5,181 ក្នុងមួយខែគឺអាចរកបានសម្រាប់តែអ្នកដែលរកបានយ៉ាងហោចណាស់ប្រាក់ចំណូលជាប់ពន្ធអតិបរិមា ហើយអ្នកដែលពន្យារពេលទាមទាររហូតដល់អាយុ 70 ឆ្នាំ។
អ្នកដែលចូលនិវត្តន៍នៅពេលក្រោយមានអត្ថប្រយោជន៍អតិបរមាខ្ពស់ជាង។ សម្រាប់ឆ្នាំ 2026 អ្នកដែលចូលនិវត្តន៍នៅអាយុ 62 ឆ្នាំនឹងទទួលបានប្រាក់សោធនអតិបរមាចំនួន $2,969 ខណៈពេលដែលអ្នកដែលរង់ចាំរហូតដល់អាយុចូលនិវត្តន៍ពេញលេញ (67) នឹងមានប្រាក់សោធនអតិបរមាចំនួន $4,152 ហើយអ្នកដែលចូលនិវត្តន៍នៅអាយុ 70 ឆ្នាំនឹងមានប្រាក់សោធនអតិបរមាចំនួន $5,181 នេះបើយោងតាមរដ្ឋបាលសន្តិសុខសង្គម។
អ្នកទទួលផលខ្លះឃើញការកើនឡើងនៃប្រាក់ចំណូល
ដោយសារតែការផ្លាស់ប្តូរច្បាប់ដ៏ធំមួយកាលពីឆ្នាំមុន អ្នកទទួលសន្តិសុខសង្គមមួយចំនួនកំពុងមើលឃើញថាប្រាក់ចំណូលរបស់ពួកគេកើនឡើង។ នៅខែមករាឆ្នាំ 2025 ច្បាប់ស្តីពីយុត្តិធម៌សង្គមបានលុបចោលបទប្បញ្ញត្តិចំនួនពីរគឺ Windfall Elimination Provision (WEP) និងប្រាក់សោធននិវត្តន៍របស់រដ្ឋាភិបាល (GPO) ដែលបានកាត់បន្ថយ ឬលុបចោលអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់មន្ត្រីរាជការជាង 2.9 លាននាក់។
ឥឡូវនេះ អ្នកទទួលផលមួយចំនួនបានឃើញការកើនឡើងជាមធ្យម 360 ដុល្លារក្នុងមួយខែ។ អ្នកផ្សេងទៀតបានឃើញការផ្លាស់ប្តូរប្រចាំខែរហូតដល់ $1,000 រដ្ឋបាលសន្តិសុខសង្គមបាននិយាយថា។
