ការសម្រេចចិត្តនាពេលថ្មីៗនេះរបស់រដ្ឋមន្ត្រីការពារជាតិ Pete Hegseth ក្នុងការដកមន្ត្រីកងម៉ារីនប្រាំបួននាក់ ដែលសុទ្ធសឹងជាស្ត្រីចេញពីបញ្ជីផ្សព្វផ្សាយបានបង្កឱ្យមានការព្រួយបារម្ភយ៉ាងទូលំទូលាយក្នុងចំណោមសមាជិកបម្រើការជាស្ត្រី ដែលមើលឃើញការផ្លាស់ប្តូរមិនធម្មតាជាដែនកំណត់សក្តានុពលសម្រាប់អាជីពរបស់ពួកគេ និងជាបញ្ហាមុនសម្រាប់មេដឹកនាំយោធាជំនាន់ក្រោយ។
ដំបូងឡើយ កងទ័ពជើងទឹកបានជ្រើសរើសនាវិកចំនួន ៣១ នាក់សម្រាប់ការតម្លើងឋានៈពីប្រធានក្រុមទៅជាឧត្តមនាវីឯកផ្កាយមួយ។
ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ លោក Hegseth បានអន្តរាគមន៍ដកមនុស្ស 9 នាក់ចេញពីបញ្ជីនោះ រួមទាំងស្ត្រី 3 នាក់ និងបុរសស្បែកខ្មៅ 2 នាក់ នេះបើយោងតាមមន្ត្រីការពារជាតិដែលនិយាយដោយអនាមិកដើម្បីពិភាក្សាអំពីព័ត៌មានសម្ងាត់។
ជាលទ្ធផលដោយផ្ទាល់ គ្មានស្ត្រីណាម្នាក់នឹងត្រូវបានដំឡើងឋានៈជាឧត្តមនាវីឯកផ្កាយមួយនៅឆ្នាំនេះទេ បើទោះបីជាទិន្នន័យយោធាពីឆ្នាំ 2024 បង្ហាញថាស្ត្រីមានចំនួនប្រហែលមួយភាគបួននៃមន្ត្រីកងទ័ពជើងទឹកទាំងអស់ និងជិតមួយភាគបីនៃថ្នាក់កណ្តាលនៃសេវាកម្មសមុទ្រ។
មន្ត្រីកងទ័ពជើងទឹកស្ត្រីប្រាំបីនាក់ដែលបាននិយាយទៅកាន់សារព័ត៌មាន Associated Press ដោយមិនបញ្ចេញឈ្មោះសម្រាប់ការភ័យខ្លាចនៃការសងសឹកបានសម្តែងការខកចិត្តចំពោះការកាត់បន្ថយរបស់លោក Hegseth ។
មន្ត្រីជាន់ខ្ពស់បានពិពណ៌នាអំពីការអភិវឌ្ឍន៍នេះថាជាសញ្ញាមួយដែលអាជីពរបស់ពួកគេអាចក្លាយជានយោបាយ ប្រសិនបើពួកគេឈានទៅមុខឆ្ងាយពេក ដោយទុកឱ្យអ្នកខ្លះមានអារម្មណ៍ថាសក្តានុពលនៃការរីកចម្រើនរបស់ពួកគេមានកម្រិត ហើយធ្វើឱ្យពួកគេមានអារម្មណ៍ថាមិនសូវមានតម្លៃនៅក្នុងជួរយោធា។
ពួកគេបានចោទសួរថា តើលទ្ធផលនេះពិតជាមានបំណងឬយ៉ាងណា?
មន្ទីរបញ្ចកោណមិនបានផ្តល់ការពន្យល់ថាហេតុអ្វីបានជាស្ត្រី ឬមនុស្សប្រាំមួយនាក់ផ្សេងទៀតត្រូវបានដកចេញពីបញ្ជីផ្សព្វផ្សាយនោះទេ។
Sean Parnell អ្នកនាំពាក្យកំពូលរបស់មន្ទីរបញ្ចកោណបាននិយាយនៅលើប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយសង្គមក្នុងសប្តាហ៍នេះថា “ការលើកកម្ពស់ផ្នែកយោធាត្រូវបានផ្តល់រង្វាន់ដល់អ្នកដែលរកបាន” ហើយថាមន្ទីរបញ្ចកោណ “នឹងមិនចាត់ទុកពូជសាសន៍ ឬភេទរបស់សមាជិកសេវាកម្មជាកត្តាមួយក្នុងការផ្សព្វផ្សាយនោះទេ”។
មន្ទីរបញ្ចកោណមិនបានឆ្លើយតបភ្លាមៗចំពោះសំណើសុំការអត្ថាធិប្បាយបន្ថែមនោះទេ។
ដំណើរការរបស់កងទ័ពជើងទឹកសម្រាប់ការជ្រើសរើសមន្ត្រីសម្រាប់ដំឡើងឋានន្តរស័ក្តិដល់ថ្នាក់ផ្កាយមួយមានភាពស៊ីសង្វាក់គ្នា និងតម្លាភាពជាប្រវត្តិសាស្ត្រ។ គណៈកម្មាធិការដំឡើងឋានៈដែលបង្កើតឡើងដោយមន្ត្រីរាជការពិនិត្យឯកសាររបស់បេក្ខជនដែលមានសិទ្ធិជ្រើសរើសដើម្បីកំណត់អត្តសញ្ញាណដែលមានសមត្ថភាពបំផុត។
ក្រុមប្រឹក្សាភិបាលដែលបានជ្រើសរើសនាយទាហាន 31 នាក់ដំបូងត្រូវបានណែនាំដោយលេខាធិការកងទ័ពជើងទឹកនៅពេលនោះលោក John Phelan ដែលជាអ្នកតែងតាំងប្រធានាធិបតី Donald Trump ឱ្យ “ផ្តល់អនុសាសន៍ឱ្យលើកកម្ពស់មន្រ្តីដែលមានសមត្ថភាពបំផុតនៅក្នុងប្រភេទប្រកួតប្រជែងរៀងៗខ្លួន” ។
បទបញ្ជារបស់ Phelan ដែលចេញមុនការចាកចេញភ្លាមៗរបស់គាត់ក្នុងខែមេសា តម្រូវឱ្យក្រុមប្រឹក្សាពិចារណាលើការអនុវត្ត សមត្ថភាព និងចរិតលក្ខណៈរបស់មន្ត្រី។
វាក៏បានបញ្ជាឱ្យ “ការពិចារណាពិសេស” សម្រាប់មន្រ្តីដែលពូកែក្នុងកិច្ចការនយោបាយ-យោធាឥណ្ឌូប៉ាស៊ីហ្វិក និងការធ្វើផែនការសង្គ្រោះបន្ទាន់ ស្របតាមយុទ្ធសាស្ត្រការពារជាតិរបស់រដ្ឋបាល Trump ផ្តោតលើប្រទេសចិន។
Hegseth ធ្លាប់បានប្រកែក ដោយមិនផ្តល់ភស្តុតាងថា ស្ត្រីទទួលការអនុគ្រោះក្នុងជួរយោធា និងមិនស័ក្តិសមសម្រាប់បេសកកម្មប្រយុទ្ធ។
នៅក្នុងខែកញ្ញា គាត់បានប្រាប់មេដឹកនាំយោធាថា “យើងបានដំឡើងឋានៈមេដឹកនាំឯកសណ្ឋានច្រើនពេកសម្រាប់ហេតុផលខុសរយៈពេលយូរពេក ដោយផ្អែកលើពូជសាសន៍ ដោយផ្អែកលើកូតាយេនឌ័រ ដោយផ្អែកលើអ្វីដែលហៅថាប្រវត្តិសាស្ត្រដំបូង” ហើយបានអះអាងថា វិធីសាស្រ្តកំពុងធ្វើឱ្យមន្ទីរបញ្ចកោណ “មានសមត្ថភាពតិច និងមិនសូវស្លាប់”។
ជាពិសេស បទបញ្ជារបស់ Phelan បានហាមប្រាមការរើសអើងដោយផ្អែកលើលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យដូចជាពូជសាសន៍ និងភេទ ដោយបញ្ជាក់ថា “គោលការណ៍ណែនាំទាំងនេះមិនត្រូវបកស្រាយដើម្បីទាមទារ ឬអនុញ្ញាតិឱ្យមានការអនុគ្រោះដល់មន្ត្រី ឬក្រុមមន្ត្រីណាមួយដោយផ្អែកលើពូជសាសន៍ សាសនា ពណ៌ ឬយេនឌ័រ”។
បញ្ជីដើមនៃការតម្លើងឋានៈចំនួន 31 ត្រូវបានអនុម័តដោយ Phelan មេដឹកនាំកងម៉ារីនផ្សេងទៀត និងឧត្តមសេនីយ៍ Dan Caine ប្រធានអគ្គសេនាធិការចម្រុះ មុនពេលវាទៅដល់ Hegseth ដែលបន្ទាប់មកបានធ្វើការផ្លាស់ប្តូរ។
ខណៈពេលដែល Hegseth មានសិទ្ធិធ្វើអន្តរាគមន៍ Katherine Kuzminski អ្នកស្រាវជ្រាវដែលមានឯកទេសក្នុងការជ្រើសរើសយោធា និងការរក្សាទុកនៅមជ្ឈមណ្ឌលសម្រាប់សន្តិសុខអាមេរិកថ្មីបានកត់សម្គាល់ថា “នេះមិនមែនជាបទដ្ឋានទេ” ។
Kuzminski បានសង្កត់ធ្ងន់ថាការសម្រេចចិត្តនេះបានមកពីរដ្ឋមន្ត្រីការពារជាតិនិងមិនមែនកងទ័ពជើងទឹកសហរដ្ឋអាមេរិកដែលនាំឱ្យមាន “ភាពតានតឹង” លើអ្វីដែល “ធម្មតា” មានន័យថាឆ្ពោះទៅមុខដោយសារតែការកើនឡើងការជ្រៀតជ្រែករបស់ Hegseth នៅក្នុងទិដ្ឋភាពប្រតិបត្តិការនៃសេវាកម្មយោធា។
នាយទាហានជើងទឹកជាន់ខ្ពស់បានសម្តែងការព្រួយបារម្ភអំពីសារដែលផ្ញើទៅកាន់នាវិកជំនាន់ក្រោយ។
ក្រៅពីការកាត់បន្ថយការផ្សព្វផ្សាយនាពេលថ្មីៗនេះ ភ្លាមៗបន្ទាប់ពីចូលកាន់តំណែង លោក Hegseth បានបណ្តេញឧត្តមនាវីឯក Lisa Franchetti ដែលជាមន្ត្រីកំពូលនៃសេវាកម្ម និងជាស្ត្រីដំបូងដែលកាន់តំណែងនេះ ដោយគ្មានការពន្យល់។
ចាប់តាំងពីពេលនោះមក លោកក៏បានបណ្តេញ តារាស្រីលំដាប់ផ្កាយបីពីររូបផ្សេងទៀត ដោយមិនមានការពន្យល់អ្វីទាំងអស់។
មន្ត្រីខ្លះបានទទួលស្គាល់ពីការលំបាកក្នុងការលើកទឹកចិត្តនាវិកស្ត្រីឱ្យបន្តនៅក្នុងកងទ័ពជើងទឹក ដោយគិតពីការវិវត្តន៍ទាំងនេះ។ Kuzminski បានផ្តល់យោបល់ថាវោហាសាស្ត្រ និងអាកប្បកិរិយារបស់ស្ត្រីនៅក្នុងយោធា “មានឥទ្ធិពលលើការសម្រេចចិត្តរបស់សមាជិកសេវាបុគ្គល និងការសម្រេចចិត្តរបស់អង្គភាពគ្រួសារ” និងមានឥទ្ធិពលលើថាតើបុគ្គលបន្តអាជីពយោធាដែរឬទេ។
លោកស្រីក៏បានចង្អុលទៅការបោះឆ្នោតបន្ទាប់ពីព្រឹទ្ធសភា Tommy Tuberville, R-Ala.’s, ប្លុករយៈពេលជាច្រើនខែលើការលើកកម្ពស់យោធាក្នុងអំឡុងពេលរដ្ឋបាល Biden ដែលស្នើនយោបាយបក្សពួកដែលប៉ះពាល់ដល់ជីវិតប្រចាំថ្ងៃរបស់កងទ័ពមានឥទ្ធិពលលើការសម្រេចចិត្តអាជីពរបស់ពួកគេ។
មន្ត្រីម្នាក់បានចង្អុលបង្ហាញថា ផលប៉ះពាល់ទាំងនេះមិនមានលក្ខណៈប្លែកពីស្ត្រីនោះទេ ដោយសារតែនាវិកបុរសនៅក្នុងអង្គភាពរបស់នាងបានសម្តែងការព្រួយបារម្ភអំពីការកើនឡើងនៃនយោបាយនៃការធ្វើតាមបញ្ជាពីរដ្ឋាភិបាលមុនៗ។
