កងទ័ពជើងទឹកសហរដ្ឋអាមេរិកបានចេញការអាប់ដេតដ៏ទូលំទូលាយមួយចំពោះស្តង់ដារការថែរក្សាសក់មុខរបស់ខ្លួន។ វារឹតបន្តឹងច្បាប់លើកលែងការកោររោមចិញ្ចើមផ្នែកវេជ្ជសាស្រ្ត ខណៈពេលដែលបញ្ជាក់ជាថ្មីថានាវិកត្រូវបានរំពឹងថាជាទូទៅនឹងនៅតែកោរសក់ស្អាត ដើម្បីធានាបាននូវការត្រៀមខ្លួនប្រតិបត្តិការ និងភាពឆបគ្នាជាមួយនឹងឧបករណ៍ការពារ។
ការណែនាំដែលបានធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពដែលចេញដោយ NAVADMIN អនុវត្តចំពោះទាំងបុគ្គលិកកាតព្វកិច្ចសកម្ម និងបុគ្គលិកបម្រុង។ វាណែនាំពីតម្រូវការដ៏តឹងរ៉ឹងសម្រាប់ការផ្តល់ និងបន្តការលើកលែងការកោរពុកមាត់ផ្នែកវេជ្ជសាស្រ្ត ទាមទារការវាយតម្លៃការត្រៀមខ្លួនជាប្រចាំ ហើយក្នុងករណីខ្លះអាចបណ្តាលឱ្យមានការបំបែកផ្នែករដ្ឋបាលសម្រាប់នាវិកដែលនៅតែមិនអាចបំពេញតាមស្តង់ដារនៃការថែទាំបន្ទាប់ពីការព្យាបាលយូរ។
គោលការណ៍នេះមិនប៉ះពាល់ដល់ការស្នាក់នៅខាងសាសនាសម្រាប់សក់មុខទេ។
ហេតុអ្វីបានជាកងទ័ពជើងទឹកធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពគោលនយោបាយសក់មុខរបស់ខ្លួន?
យោងតាមកងទ័ពជើងទឹក ស្តង់ដារដែលបានកែសម្រួលមានគោលបំណងធានាថា សក់មុខមិនរំខានដល់ការសមត្រឹមត្រូវ និងប្រសិទ្ធភាពនៃឧបករណ៍ការពារផ្លូវដង្ហើម ដូចជារបាំងឧស្ម័ន និងឧបករណ៍ដកដង្ហើម។
សេវាកម្មនេះបាននិយាយថា ការរក្សាបាននូវស្តង់ដារថែទាំដែលជាប់លាប់គឺមានសារៈសំខាន់ចំពោះសុវត្ថិភាពបុគ្គលិក ការត្រៀមលក្ខណៈ និងភាពឆបគ្នានៃឧបករណ៍នៅក្នុងបរិយាកាសប្រតិបត្តិការទាំងអស់។
តើតម្រូវការថែទាំស្តង់ដារគឺជាអ្វី?
យោងតាមគោលនយោបាយដែលបានធ្វើបច្ចុប្បន្នភាព៖
-នាវិកស្លៀកពាក់ឯកសណ្ឋាន ឬស្លៀកពាក់ស៊ីវិលពេលបំពេញកាតព្វកិច្ចត្រូវរក្សាសក់ស្អាត។
– ពុកមាត់នៅតែត្រូវបានអនុញ្ញាតក្រោមបទប្បញ្ញត្តិកងទ័ពជើងទឹកដែលមានស្រាប់។
– បេក្ខជនថ្មីទាំងអស់ និងបុគ្គលិកដែលបានចុះឈ្មោះឡើងវិញត្រូវតែបំពេញតាមស្តង់ដារអនាម័យ មុនពេលចូលកងទ័ពជើងទឹក។ ការខកខានមិនបានអនុវត្តតាមនឹងនាំឱ្យការចូលត្រូវបានពន្យារពេលរហូតដល់តម្រូវការត្រូវបានបំពេញ។
តើអ្នកណាអាចលើកលែងពីការកោរសក់?
ការលើកលែងការកោររោមដោយវេជ្ជសាស្រ្ដគឺមានគោលបំណងសម្រាប់នាវិកដែលត្រូវបានគេរកឃើញថាមានលក្ខខណ្ឌវេជ្ជសាស្រ្ដដែលធ្វើឱ្យការកោររោមប្រចាំថ្ងៃមានការលំបាក ដែលជាទូទៅ Pseudofolliculitis Barbae (PFB) ដែលគេហៅម្យ៉ាងទៀតថាការកោររោម។
ដំណើរការរួមមានជំហានជាច្រើន៖
– គ្រូពេទ្យជំនាញខាងយោធាត្រូវតែធ្វើរោគវិនិច្ឆ័យស្ថានភាព និងណែនាំការព្យាបាល។
– អនុសាសន៍ត្រូវតែចងក្រងជាឯកសារលើទម្រង់វេជ្ជសាស្ត្រកងទ័ពជើងទឹកដែលត្រូវការ។
– មានតែមន្ត្រីបញ្ជាការ (CO) ដែលមានសិទ្ធិអំណាចក្នុងការអនុម័តការលើកលែងការកោរសក់។
តើសក់មុខមានកម្រិតអ្វីខ្លះ?
ទោះបីជាមានការលើកលែងដែលត្រូវបានអនុម័តក៏ដោយ សក់មុខមិនអាចលូតលាស់ដោយសេរីបានទេ។
គោលការណ៍ដែលបានធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពកំណត់សក់មុខទៅប្រវែងមួយភាគបួនអ៊ីញ (¼ អ៊ីញ) ដែលវាស់ពីខាងក្រៅនៃមុខ។
នាវិកដែលមានការលើកលែងដែលត្រូវបានអនុម័តក៏តម្រូវឱ្យកាន់ច្បាប់ចម្លងដែលមានការអនុញ្ញាតនៅពេលពាក់ឯកសណ្ឋានរបស់ពួកគេក្នុងអំឡុងពេលដែលពួកគេត្រូវបានគេលើកលែងពីការកោរ។
តើការលះបង់ការកោរសក់អាចមានរយៈពេលប៉ុន្មាន?
កងទ័ពជើងទឹកបានអនុវត្តការរឹតបន្តឹងយ៉ាងតឹងរ៉ឹងលើរយៈពេលនៃការបង្ខាំងវេជ្ជសាស្រ្ត។
– ការលះបង់ការកោរនីមួយៗអាចអនុញ្ញាតបានរហូតដល់ 90 ថ្ងៃ។
– ការលើកលែងអាចបន្តបាន ប៉ុន្តែរយៈពេលព្យាបាលសរុបមិនត្រូវលើសពី 12 ខែ។
– ការលើកលែងអតិបរមាចំនួន 4 សម្រាប់រយៈពេល 90 ថ្ងៃអាចត្រូវបានផ្តល់ឱ្យក្នុងរយៈពេលមួយឆ្នាំ។
-អ្នកផ្តល់សេវាវេជ្ជសាស្រ្ដអាចចេញវេជ្ជបញ្ជារយៈពេលព្យាបាលខ្លីជាងក្នុងករណីនីមួយៗ។
នៅពេលដែល Sailor ផ្ទេរទៅបញ្ជាមួយផ្សេងទៀត ទាំងមេបញ្ជាការ និងអ្នកផ្តល់សេវាវេជ្ជសាស្រ្តថ្មីត្រូវតែពិនិត្យឡើងវិញនូវការលើកលែងដែលមានស្រាប់មុនពេលបន្តវា។
អ្នកដែលរាយការណ៍ដោយគ្មានឯកសារត្រឹមត្រូវត្រូវតែមកដល់ស្អាត។
តើមានអ្វីកើតឡើងបន្ទាប់ពី 12 ខែ?
ការផ្លាស់ប្តូរដ៏សំខាន់បំផុតមួយប៉ះពាល់ដល់អ្នកធ្វើដំណើរតាមសមុទ្រដែលស្ថានភាពនៅតែបន្តទោះបីជាមានការព្យាបាលក៏ដោយ។
ប្រសិនបើនាវិកម្នាក់នៅតែមិនអាចបំពេញតម្រូវការកោរសក់ប្រចាំថ្ងៃ បន្ទាប់ពីការព្យាបាលតាមវេជ្ជបញ្ជារយៈពេល 12 ខែជាប់ៗគ្នានោះ កងទ័ពជើងទឹកនឹងធ្វើការវាយតម្លៃដើម្បីកំណត់ថាតើស្ថានភាពនេះមានលក្ខណៈអចិន្ត្រៃយ៍ឬយ៉ាងណា។
ប្រសិនបើក្រុមប្រឹក្សាវាយតម្លៃវេជ្ជសាស្ត្រ (MEB) កំណត់ថាស្ថានភាពមានលក្ខណៈអចិន្ត្រៃយ៍ និងការពារការអនុលោមតាមស្តង់ដារនៃការថែទាំ នោះនាវិកអាចត្រូវបានពិចារណាសម្រាប់ការបំបែកផ្នែករដ្ឋបាល លុះត្រាតែត្រូវបានបញ្ជូនទៅប្រព័ន្ធវាយតម្លៃពិការភាព។
ដើម្បីចាប់ផ្តើមការបំបែកផ្នែករដ្ឋបាល ពាក្យបញ្ជាត្រូវតែចងក្រងឯកសារដូចខាងក្រោមៈ
– ថានាវិកទទួលស្គាល់លទ្ធភាពនៃការបែកគ្នា ប្រសិនបើគាត់មិនអាចរក្សាស្តង់ដារអនាម័យផ្ទាល់ខ្លួន។
– បញ្ចប់ការព្យាបាលរយៈពេល 12 ខែ។
-អសមត្ថភាពក្នុងការកោរពុកមាត់ ដោយមិនមានការយកចិត្តទុកដាក់ពីគ្រូពេទ្យ។
-ការសម្រេចចិត្តរបស់ MEB ដែលលក្ខខណ្ឌគឺអចិន្ត្រៃយ៍ និងមិនអាចគ្រប់គ្រងបាន។
ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ កងទ័ពជើងទឹកបាននិយាយថា ការបំបែកផ្នែករដ្ឋបាលក្រោមគោលនយោបាយថ្មីនឹងមិនចាប់ផ្តើមរហូតដល់មួយឆ្នាំបន្ទាប់ពីការចេញផ្សាយរបស់ NAVADMIN ដោយផ្តល់ពេលវេលាឱ្យបញ្ជាដើម្បីអនុវត្តនីតិវិធីដែលបានធ្វើបច្ចុប្បន្នភាព។
តើការអនុលោមតាមច្បាប់ត្រូវបានត្រួតពិនិត្យយ៉ាងដូចម្តេច?
គោលនយោបាយដែលបានកែសម្រួលបង្កើនការត្រួតពិនិត្យបញ្ជារបស់នាវិកតាមរយៈការលើកលែងពីការកោរសក់ផ្នែកវេជ្ជសាស្រ្ត។
– តាមដានបុគ្គលិកទាំងអស់ដែលទទួលសក់មុខ។
– តាមដានវឌ្ឍនភាពនៃការព្យាបាល និងរយៈពេលនៃការតមអាហារ។
– ធានាថាការដាក់ឱសថមិនលើសពី 12 ខែដោយគ្មានការវាយតម្លៃបន្ថែម។
– រក្សាកំណត់ត្រានៃការលើកលែងដែលត្រូវបានអនុម័ត។
ក្រុមការងារក៏ត្រូវតែធ្វើការវាយតម្លៃការត្រៀមខ្លួនប្រចាំត្រីមាសនៃបុគ្គលិកដែលបំពេញមុខងារដែលត្រូវការឧបករណ៍ដកដង្ហើម។ ការពិនិត្យទាំងនេះផ្ទៀងផ្ទាត់ថាតើអ្នកធ្វើដំណើរតាមសមុទ្រដែលរងផលប៉ះពាល់អាចពាក់ និងដំណើរការរបាំងដកដង្ហើម និងឧបករណ៍ដកដង្ហើមបានត្រឹមត្រូវ។
ចុះបុគ្គលិកប្រតិបត្តិការពិសេសវិញ?
គោលការណ៍អនុញ្ញាតឱ្យអង្គភាពកងកម្លាំងប្រតិបត្តិការពិសេសស្នើសុំស្តង់ដារថែទាំដែលបានកែប្រែនៅពេលដែលចាំបាច់សម្រាប់តម្រូវការបេសកកម្ម-ចាំបាច់ដែលមានសុពលភាព។
ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ បុគ្គលិកទាំងអស់ត្រូវតែកោរសក់ឱ្យស្អាត មុនពេលដាក់ពង្រាយនៅក្នុងតំបន់ដែលមានហានិភ័យខ្ពស់នៃគ្រោះថ្នាក់គីមី ជីវសាស្ត្រ វិទ្យុសកម្ម ឬនុយក្លេអ៊ែរ (CBRN) ដែលការបិទបាំងរបាំងត្រឹមត្រូវគឺមានសារៈសំខាន់។
ការអនុវត្ត និងវិន័យ
កងទ័ពជើងទឹកបានសង្កត់ធ្ងន់ថា ស្តង់ដារនៃការថែរក្សាសម្ផស្សគឺ “មិនអាចចរចារបាន” ហើយថា នាយទាហានតូចបានដើរតួយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការពង្រឹងការនិរទេសយោធា និងអាកប្បកិរិយាវិជ្ជាជីវៈ។
ការណែនាំក៏ចែងផងដែរថា ការបំពានដោយចេតនានៃស្តង់ដារអនាម័យផ្ទាល់ខ្លួនអាចត្រូវបានចាត់ទុកជាបញ្ហានៃយុត្តិធម៌យោធា។
